Bagaimana memfasilitasi Pengembangan Kompetensi Jarak Jauh untuk Widyaiswara / Trainer.

Outline :

Tantangan perubahan dalam pelatihan dan pengembangan. Bagaimana manusia belajar Pengembangan Kompetensi Jarak Jauh Rekayasa ulang pengembangan kompetensi Mentoring jarak jauh.

DACGM Model Mentoring :

* Bagaimana mendesain target dan aktivitas pengembangan kompetensi
* Memotivasi peserta didik untuk melakukan aktivitas
* Menghubungkan aktivitas dengan pekerjaan
* Strategi membimbing peserta didik
* Monitor perkembangan kompetensi peserta didik
* Coaching jarak jauh

CRAME Model Coaching :

* Bagaimana mendapatkan komitmen peserta didik
* Mengkomunikasikan target kompetensi untuk dicapai
* Coaching Aktivitas pengembangan kompetensi
* Menitoring pengembangan dan umpan balik
* “Empowering” peserta didik jarak jauh