Bagaimana memfasilitasi Pengembangan Kompetensi Jarak Jauh untuk Widyaiswara / Trainer.
Outline :
Tantangan perubahan dalam pelatihan dan pengembangan. Bagaimana manusia belajar Pengembangan Kompetensi Jarak Jauh Rekayasa ulang pengembangan kompetensi Mentoring jarak jauh.
DACGM Model Mentoring :
* Bagaimana mendesain target dan aktivitas pengembangan kompetensi
* Memotivasi peserta didik untuk melakukan aktivitas
* Menghubungkan aktivitas dengan pekerjaan
* Strategi membimbing peserta didik
* Monitor perkembangan kompetensi peserta didik
* Coaching jarak jauh
CRAME Model Coaching :
* Bagaimana mendapatkan komitmen peserta didik
* Mengkomunikasikan target kompetensi untuk dicapai
* Coaching Aktivitas pengembangan kompetensi
* Menitoring pengembangan dan umpan balik
* “Empowering” peserta didik jarak jauh